OBJETIVO(S) GENERAL(ES) DE LA ASIGNATURA
Al término del curso, el estudiante será capaz de:
- OBJETIVO COGNITIVO: Revisar las teorías e investigaciones sobre el desarrollo empresarial para seleccionar los mas adecuados a la innovación empresarial.
- OBJETIVO PROCEDIMENTAL: Elaborar planteamientos fundamentados en el desarrollo empresarial y la innovación empresarial como estrategias de crecimiento y competitividad empresarial.
- OBJETIVO ACTITUDINAL: Potenciar el espíritu emprendedor y la responsabilidad en la toma de decisiones para el desarrollo y la innovación empresarial.
UNIDAD I : DESARROLLO E INNOVACIÓN EMPRESARIAL
Propósito: Discutir la relación entre la Innovación y el Desarrollo Empresarial, describiendo las características correspondientes para la correcta conceptualización.
1. Innovación Empresarial.
2. Desarrollo Empresarial.
3. Desarrollo y Cultura Empresarial.
4. Líder Empresarial y el Gerente: Similitudes y Diferencias.
UNIDAD II: DESARROLLO Y ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL
Propósito: Recordar los fundamentos de la creación de empresas y su proceso de crecimiento y desarrollo empresarial, para lograra una eficiente administración.
1. Teoría General de la Empresa.
2. Políticas de Creación de Empresas.
3. Proceso de crecimiento.
4. La empresa y su responsabilidad social.
UNIDAD III: MODALIDADES EMPRESARIALES
Propósito: Identificar las diferentes modalidades de empresas como herramienta del un adecuado desarrollo empresarial.
1. MiPyme
2. Asociaciones
3. Corporaciones
4. Empresa Familiar: Características, administración, plan de desarrollo empresarial y familiar y protocolo familiar.
5. Clusters
6. Joint Venture
UNIDAD IV: TENDENCIAS Y ESTRATEGIAS DE DESARROLLO EMPRESARIAL
Propósito: Emplear las tendencias y estrategias de los casos de empresas exitosas del mundo actual de los negocios, reproduciéndolos para el desarrollo e innovación empresarial.
1. Competitividad
2. Tendencias3. Casos de Éxito
